Fertigung

Stellenbeschreibung

Bitte lesen Sie die Informationen in dieser Stellenausschreibung sorgfältig durch, um genau zu verstehen, was von potenziellen Bewerbern erwartet wird.

• Fachliche und disziplinarische Führung der internen Fertigung mit rund 50 Mitarbeitenden sowie der unterstellten Führungskräfte
• Sicherstellung einer qualitäts-, termin- und kostengerechten Leistungserbringung in den Fertigungsbereichen
• Kontinuierliche Weiterentwicklung von Fertigungsprozessen, Organisationsstrukturen und Arbeitsabläufen
• Initiierung, Planung und Umsetzung von Automatisierungs-, Digitalisierungs- und Investitionsprojekten
• Verantwortung für produktionsnahe ERP- und MES-Prozesse, insbesondere die Weiterentwicklung und Optimierung von PSI Penta
• Erstellung und Steuerung von Budgets sowie Überwachung von Kosten- und Investitionsplänen
• Analyse relevanter Kennzahlen und Ableitung geeigneter Maßnahmen zur Steigerung von Produktivität, Qualität und Wirtschaftlichkeit
• Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Montage, Einkauf, Logistik, Qualitätsmanagement, Konstruktion, Entwicklung, Projektmanagement, Service und IT
• Förderung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden und Führungskräfte sowie Sicherstellung der Einhaltung von Arbeitssicherheits-, Qualitäts- und Umweltstandards

Qualifikationen

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Produktionstechnik, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung in einem produzierenden Industrieunternehmen, idealerweise im Sondermaschinenbau
• Fundierte Kenntnisse in Fertigungssteuerung, Produktionsprozessen und Lean-Management-Methoden
• Erfahrung in der Umsetzung von Prozessoptimierungen sowie Automatisierungs- und Digitalisierungsprojekten
• Gute Kenntnisse in ERP- und MES-Systemen, idealerweise PSI Penta
• Ausgeprägte Führungskompetenz sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit, Durchsetzungsvermögen und unternehmerischem Denken
• Sicherer Umgang mit betriebswirtschaftlichen Kennzahlen und Budgetverantwortung

Zusätzliche Informationen

Deine Benefits:

• Spannende Herausforderungen in einem innovativen Hightech-Umfeld & Mitarbeit an maßgeschneiderten Sondermaschinen, die weltweit im Einsatz sind
• Attraktives und transparentes Gehaltssystem inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betrieblicher Altersvorsorge sowie weiterer Zusatzleistungen gemäß Tarifvertrag der bayerischen Metall- und Elektroindustrie (IG Metall)
• Flexible Arbeitszeitgestaltung mit 39-Stunden-Woche, Gleitzeit sowie Arbeits- und Gleitzeitkonto
• Bis zu 38 Urlaubstage: 30 Tage Jahresurlaub, je ein halber zusätzlicher freier Tag an Heiligabend und Silvester sowie weitere freie Tage über T-ZUG-Tage
• Aktive Mitgestaltung in einem mittelständischen Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen und flachen Hierarchien
• Umfassende Gesundheits- und Mobilitätsangebote: Gesundheitsvorsorge durch den Betriebsarzt, betriebliches Eingliederungsmanagement sowie Bike-Leasing / JobRad
• Firmenwagen zur privaten Nutzung inkl. Tankkarte

Bei Ampack sind wir über alle Hierarchiestufen hinweg per du, da dies Teil unserer Unternehmenskultur ist. Aus diesem Grund führen wir auch den Rekrutierungsprozess in der DU-Form. Gerne kannst du uns in deinen Bewerbungsunterlagen mit unseren Vornamen ansprechen. Sollte die Ansprache für dich nicht in Ordnung sein, dann gib uns gerne einen Hinweis.