K+S Minerals and Agriculture GmbH

• Stellendetails zu: Industriemechaniker:in / Anlagenmechaniker:in in Schichtarbeit - Zentralwerkstatt (m/w/d)
• Arbeitgeber: K+S Minerals and Agriculture GmbH
• Anstellungsart: Vollzeit
• Befristung: befristet für 24 Monate
• Arbeitsort: Heringen
• Arbeitszeit: Früh- und Spätschicht (Montag bis Sonntag)

Stellenbeschreibung

• Lesen von technischen Zeichnungen und eigenständige Umsetzung der notwendigen Bearbeitung (Rüsten und Bedienen) in den folgenden Verfahren:
• Sägen von Profilen und Rohren (CNC)
• Zuschneiden von Blechen mit Tafelschere (CNC) oder Brennschneider (Handgeführt und CNC)
• Abkanten/Biegen von Blechen und Profilen mit verschiedenen Kant- und Biegemaschinen (CNC, NC)
• Mechanische Bearbeitung von Blechen und Profilen (Bohren, Senken)
• Diverse Arbeiten an Stanzmaschinen und Hydraulikpressen
• Qualitätskontrolle der gefertigten Teile anhand technischer Zeichnungen
• Prüfen der Arbeit auf Maßhaltigkeit und korrekte Stückzahl
• Erkennen von Fehlern im Fertigungsverlauf sowie Ermittlung und Behebung der Ursachen
• Prüfen der technischen Machbarkeit und ggf. Erarbeiten von Vorschlägen zur Optimierung
• Zusammenarbeit mit anderen Gewerken und Betriebsteilen
• Aufzeigen und Realisieren (lassen) von Möglichkeiten zur kontinuierlichen Verbesserung
• Einsätze für Wartungs- und Reparaturarbeiten an allen Standorten der Zentralen Technik

Das bringen Sie mit:

• Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im technischen Bereich (z. B. als Konstruktions-, Anlagen- oder Industriemechaniker:in) mit Erfahrung in der Blechbearbeitung oder vergleichbare Kenntnisse, erworben durch Berufserfahrung
• Erfahrung mit verschiedenen Programmier- und Steuerungssystemen wünschenswert
• Zuverlässigkeit sowie Team- und Kommunikationsfähigkeit
• Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten sowie ein gutes Auffassungsvermögen
• Bereitschaft zur Schicht- und Mehrarbeit in der Früh- und Spätschicht, auch an Wochenenden
• Bereitschaft zu Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen

Vorteile für Mitarbeitende

• Familiäres Arbeitsumfeld – 100% Kumpel
• Mentorenprogramm/Coaching
• Kinderbetreuung
• Flexible Arbeitszeiten
• Homeoffice / mobiles Arbeiten
• Nachhaltigkeit / Umweltschutz
• Firmenevents
• Rabatte für Mitarbeitende
• Sport‑ und Gesundheitsangebote
• Sonderzahlungen
• Weiterbildungen
• Betriebliche Altersvorsorge
• Mitgestaltungsmöglichkeiten
• Parkmöglichkeiten
• Moderne technische Ausstattung