DEKRA Arbeit GmbH Achern

Zerspanungsmechaniker (m/w/d)

Ausbildung / Abschluss
Abgeschlossene Ausbildung als Zerspanungsmechaniker/in oder vergleichbare Qualifikation
Gehalt
38.000–48.000 € brutto/Jahr
Arbeitsort
Achern, Baden-Württemberg, Deutschland
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Die DEKRA Arbeit GmbH gehört als Teil der DEKRA SE zu den Top 10 Personaldienstleistern in Deutschland und zu den am stärksten wachsenden Personaldienstleistern in Europa.

An derzeit über 120 bundes- und europaweiten Standorten haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, flexible Personallösungen zu etablieren und so den regionalen Arbeitsmarkt positiv mitzugestalten. Helfen Sie mit, dieses Erfolgsmodell weiter auszubauen und bewerben Sie sich noch heute.

Wir suchen einen engagierten Zerspanungsmechaniker (m/w/d) für unseren Kunden in Achern für die Metallerzeugung und -verarbeitung. In dieser Position sind Sie verantwortlich für die präzise Bearbeitung von Metallteilen und tragen somit zur Qualität unserer Produkte bei.

Aufgaben

  • Bedienen und Einrichten von CNC-Maschinen
  • Konventionelles Drehen von Einzelteilen nach Zeichnung
  • Überprüfung der technischen Vorgaben mit Hilfe von Messmitteln und den zugehörigen Zeichnungen
  • Durchführung der Kontrollen im Rahmen der Qualitätssicherung
  • Wartung, Pflege und Reinigung der eingesetzten Betriebsmittel

Anforderungen

  • Abgeschlossene Ausbildung als Zerspanungsmechaniker/in oder vergleichbare Qualifikation
  • Kenntnisse im Umgang mit CNC-Technologien
  • Guter Umgang mit konventionellen Drehmaschinen
  • Präzise Arbeitsweise
  • Handwerkliches Geschick
  • Belastbarkeit und Zuverlässigkeit
  • Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
  • Bereitschaft zur Schichtarbeit

Was wir Ihnen bieten

  • Einen festen Arbeitsvertrag nach DGB/GVP-Tarifvertrag
  • Eine übertarifliche Vergütung, zzgl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Einen interessanten und Ihren Qualifikationen entsprechenden Arbeitsplatz mit Übernahmeperspektive durch das Kundenunternehmen

Wir fördern Vielfalt und heißen jede Bewerbung herzlich willkommen.

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