Maschinen- und Anlagenführer (w/m/d) · Stade

Für unseren Standort Stade der Heidelberg Materials Mineralik DE GmbH suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Maschinen- und Anlagenführer (w/m/d) für ein unbefristetes Arbeitsverhältnis.

Deine Aufgaben

Verantwortung übernehmen und gemeinsam etwas bewegen:

• Du bedienst unsere Geräte und Anlagen sowie Radlader und Bagger.
• Du stellst die Produktion sicher, indem du täglich die Aggregate im Gewinnungs-, Verlade- und Aufbereitungsbereich kontrollierst.
• Du beseitigst Störungen systematisch und führst Instandsetzungen an Maschinen und Anlagen durch.
• Du überwachst, steuerst und regelst teil- und automatisierte Arbeitsabläufe.
• Du kümmerst dich um das Verladen, Wiegen und die Versandvorbereitung von Sand und Gesteinskörnungen.
• Du hast die Qualität unserer Produkte stets im Blick.

Deine Qualifikationen

Damit kannst Du Dich bei uns einbringen:

• abgeschlossene handwerkliche Ausbildung von Vorteil
• Berufserfahrung in vergleichbarer Position
• Sicherer Umgang mit Waagen-Software
• Verantwortungsbewusstsein
• Hohe Einsatzbereitschaft, Zuverlässigkeit und Belastbarkeit
• Selbstständige du sorgfältige Arbeitsweise
• Flexibilität und Teamfähigkeit

Unsere Benefits

mehr als nur ein Job:

Wir sind überzeugt, dass wahre Erfüllung und beruflicher Erfolg Hand in Hand gehen. Deshalb bieten wir Dir zahlreiche Vorteile, die Deine Work-Life-Balance unterstützen. Denn die Zufriedenheit unserer Mitarbeitenden/HeidelMates und das Gefühl, etwas Sinnvolles zu tun und einen wertvollen Beitrag zu leisten, stehen bei uns im Mittelpunkt.

Work-Life-Balance

• EAP-Unterstützung in dienstlichen und privaten Belangen
• 24/7 Unfallversicherung bei beruflichen und privaten Unfällen
• Sonderurlaub für besondere Ereignisse des Lebens
• Umfassende Arbeitssicherheit
• Unbefristeter und sicherer Arbeitsplatz
• 30 Urlaubstage

Über das Geld spricht man eben doch

• Attraktive Tarifvergütung (Bruttomonatslohn 3.185,- €)
• Tarifliche Zuschläge
• Urlaubsgeld
• Weihnachtsgeld
• Pünktliche und verlässliche Lohnauszahlung
• Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
• "Mitarbeiter werben Mitarbeiter" Programm
• Jubiläumsbonus
• Vergünstigungen bei namhaften Partnern (Corporate Benefits)
• Eigenes Jobrad, bei Bedarf
• Zuschuss zum Deutschlandticket
• Übernahme von Reisekosten zu Vorstellungsgesprächen

Arbeitsplatzgestaltung und Wohlbefinden

• 39 Std./Woche
• Überstundenkonto
• Arbeitskleidung inkl. Wäscheservice
• Gründliche und praxisbezogene Einarbeitung
• Unterstützung bei berufsbezogenen Fort- und Weiterbildungen
• Ein Team, in dem es Spaß macht zu arbeiten

Für Fragen zur Stelle steht Herr Leonard Vogel, Werkleiter (Mobil: 015165934908) zur Verfügung .

Für weitere Fragen zum Bewerbungsprozess kann Frau Dana Struzyna, Talent Acquisition Expert (Tel.: 06221 481 39492) kontaktiert werden.