Betonmischanlagenführer (all genders)

Betonmischanlagenführer (all genders) in Coswig

Als Technologieführer unserer Branche fertigen wir bei RAIL.ONE hochqualitative Betonschwellen und innovative Fahrwegsysteme für den Schienenverkehr. Für unsere Kunden lösen wir Herausforderungen im Bereich Engineering und Anlagenbau. Wir suchen engagierte Kolleginnen und Kollegen, die Teil unserer internationalen Unternehmensgruppe sein wollen und mit unseren modernen Vorständen der persönlichen Entwicklung dienen.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen Betonmischanlagenführer (all genders) in Vollzeit.

Stelleninformationen

• Arbeitgeber: RAIL.ONE GmbH
• Arbeitsort: Coswig bei Dresden
• Anstellungsart: Vollzeit
• Befristung: unbefristet

Deine Aufgabenschwerpunkte

• Bedienung und Wartung der Betonmischanlagen
• Herstellung von Beton nach vorgegebenen Parametern
• Kontinuierliche Kontrollen der Frischbetonqualität
• Steuerung, Führung und Überwachung des Mischprozesses
• Bestandskontrolle und Bestellung von Rohstoffen
• Wareneingangskontrolle und Disposition gelieferter Rohstoffe
• Pflege der Wasseraufbereitungsanlage
• Überwachung und Beauftragung der Entsorgung der Betonabfälle
• Beheben einfacher, mechanischer Störungen und Begleiten der Wartungsarbeiten
• Arbeiten nach Arbeits- und Qualitätsprozessen sowie Ausführen von regelmäßigen Kontrollen

Deine Qualifikationen

• Abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise in einem Bauberuf/ Handwerk/ Betonfertigteil-Industrie o.ä.
• Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• EDV-Kenntnisse
• Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Flexibilität
• Bewusstsein für Qualität, Ordnung und Sauberkeit
• Vertieftes Verständnis für Arbeitssicherheit
• Bereitschaft im Schichtbetrieb und am Wochenende zu arbeiten

Was wir bieten

• Attraktive und leistungsgerechte, tarifliche Bezahlung
• 30 Tage Urlaub und 13. Monatsgehalt (Jahressonderzahlung), Prämien
• Fahrtkostenzuschuss
• Möglichkeit zur betrieblichen Altersversorgung, private Krankenversicherung, Berufsunfähigkeitsversicherung
• Eine offene Unternehmenskultur und kollegiale Teamstruktur
• Arbeitskleidung
• Corporate Benefits namhafter Anbieter von Produkten und Dienstleistungen
• Strategische Mitarbeiterentwicklung
• Prämiertes betriebliches Vorschlagswesen
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten